- Регистрация
- 21.04.2021
- Сообщения
- 1 045
Уважаемая палата представителей! Прошу Вас рассмотреть на ближайшем собрании предлагаемые мною добавление в "Трудовой кодекс" штата San Andreas.
Текущая редакция:
2.2 Обязанности работодателя:
2.2 Обязанности работодателя:
Текущая редакция:
2.2 Обязанности работодателя:
- Соблюдать законодательство штата SA
- Обеспечить работнику комфортные условия труда
- Выплачивать работнику премию за выполняемую им трудовую функцию.
- Предоставлять должность или звание работнику, обусловленные в обязанностях.
- Любая структура обязана предоставлять условия для карьерного роста.
- Работодатель обязан обеспечить своевременное продвижение работника по карьерной лестнице.
- Работодатель обязан рассматривать жалобы от сотрудников касательно рабочего процесса.
- Выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату.
- Обеспечивать соответствующие нормам условия труда.
- Предоставлять все необходимые инструкции для работы.
- Ознакомить работников с внутри-организационным уставом и правилами.
- Заключать трудовой договор только при личном присутствии нанимаемого работника.
- Работник добросовестно обязан исполнять свои трудовые обязанности.
- Работник обязан соблюдать правила внутреннего трудового распорядка организации (устав).
- Работник обязан прибыть на личную встречу к работодателю для заключения трудового договора.
- Работник обязан соблюдать законодательство штата.
- Работник обязан выполнять законные и рабочие требования работодателя.
- Работник обязан не игнорировать и вести вежливую речь с жителями штата, также подчиняться руководству организации в которой состоит работник.
- Работник должен вести рабочую отчетность и предоставлять ее своевременно.
- Соблюдать дресс-код, предусмотренный организацией.
- Следить о наличии Медицинской страховки.
2.2 Обязанности работодателя:
- Соблюдать законодательство штата SA
- Обеспечить работнику комфортные условия труда
- Выплачивать работнику премию за выполняемую им трудовую функцию.
- Предоставлять должность или звание работнику, обусловленные в обязанностях.
- Любая структура обязана предоставлять условия для карьерного роста.
- Работодатель обязан обеспечить своевременное продвижение работника по карьерной лестнице.
- Работодатель обязан рассматривать жалобы от сотрудников касательно рабочего процесса.
- Выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату.
- Обеспечивать соответствующие нормам условия труда.
- Предоставлять все необходимые инструкции для работы.
- Ознакомить работников с внутри-организационным уставом и правилами.
- Заключать трудовой договор только при личном присутствии нанимаемого работника.
- При заключении трудового договора работодатель обязан прикладывать к личному делу кандидата его ксерокопию паспорта.
- В случае смены паспортных данных работником, работодатель обязан делать ксерокопию нового паспорта работника и прикладывать его в личное дело.
- Работник добросовестно обязан исполнять свои трудовые обязанности.
- Работник обязан соблюдать правила внутреннего трудового распорядка организации (устав).
- Работник обязан прибыть на личную встречу к работодателю для заключения трудового договора.
- Работник обязан соблюдать законодательство штата.
- Работник обязан выполнять законные и рабочие требования работодателя.
- Работник обязан не игнорировать и вести вежливую речь с жителями штата, также подчиняться руководству организации в которой состоит работник.
- Работник должен вести рабочую отчетность и предоставлять ее своевременно.
- Соблюдать дресс-код, предусмотренный организацией.
- Следить о наличии Медицинской страховки.
- В случае смены паспортных данных, работник обязан уведомить об этом своего руководителя и предоставить новый паспорт для занесения его данных в личное дело работника.
С уважением, министр юстиции Adam Denver.