- Регистрация
- 24.03.2021
- Сообщения
- 58
Emergency Medical Services
Основные правила EMS
1.2 Пункты статей указанные в данном уставе, являются официальными.
1.3 За нарушение правил перечисленных в настоящем уставе , сотруднику будет выдано: замечание, устное предупреждение, письменное предупреждение или увольнение , в зависимости от степени нарушения.
1.4 Решения Главного врача и его замов являются окончательными и безоговорочными, так же порученные задачи обязательны для исполнения.
1.5 Незнание устава EMS не освобождает вас от ответственности.
1.6 Все пункты Устава являются обязательными к исполнению.
Дисциплина и субординация
2.1 Каждый сотрудник EMS, в период своего дежурства, должен обращаться ко ВСЕМ (будь-то пациент, коллега или просто гражданин штата) - уважительно , вежливо , на "Вы".(Предупреждение)2.2 Запрещено оскорблять , хамить , ругаться матом , нарушать права Гражданина штата или Сотрудника гос. учреждения.(Предупреждение с последующим Замечанием)
2.3 Запрещено неадекватное поведение , независимо от времени.(Письменный выговор)
2.4 Запрещено отказывать в консультации, помощи или лечении пациенту, без особых на то причин(Сотрудники EMS вправе отказать гражданину в оказание первой медицинской помощи, если он ведет себя буйно или неадекватно, а также, если на нем надета маска.)(Письменный выговор сотруднику)
2.5 Запрещено рекламировать свои услуги (таблетки, мед. карты и т.д.).(Предупреждение с последующим Замечанием)
2.6 Запрещено нарушать субординацию. (Письменный выговор)
2.7 Запрещён мат в рацию.(Устное Предупреждение)
2.8 Запрещено засорять служебную рацию или использовать его не по назначению. (Предупреждение с последующим Замечанием)
2.9 Запрещено оскорблять и принижать достоинства других сотрудников EMS.(Замечание с последующим Письменным выговором)
2.10 Запрещено разжигать конфликт внутри фракции.(Письменный выговор с последующим Увольнением сотрудника)
2.11 Запрещены любые действия и выражения направленные на возбуждение ненависти либо вражды, а также на унижение достоинства человека либо группы лиц по признакам пола, расы, национальности, языка, происхождения, отношения к религии, а равно принадлежности к какой-либо социальной группе.(Письменный выговор с последующим Увольнением сотрудника)
2.12 Запрещено плохо отзываться об фракции, старшем руководстве, сотрудниках гос. фракций.(Письменный выговор с последующим Увольнением сотрудника)
2.13 Запрещено употреблять алкоголь, употреблять и хранить наркотические вещества в рабочее время.(Замечание с последующим Письменным выговором)
2.14 Запрещено намекать на повышение или на оказание других услуг.(Предупреждение с последующим Замечанием)
2.15 Запрещены споры и драки за оказание мед. помощи (таблетки, реанимации, мед. карты, уколы).(Предупреждение с последующим Замечанием)
2.16 Запрещено игнорировать просьбы и требования старшего состава, а также сотрудников отдела. (Замечание с последующим Письменным выговором)
2.17 Запрещено превышать должностные полномочия.(Замечание с последующим Письменным выговором)
2.18 Запрещено хранить холодное/огнестрельное оружие и бронежилеты в рабочей форме.(Письменный выговор)
2.19 Запрещено носить любые маски в рабочей форме кроме медицинской, запрещено носить медицинскую маску находясь не в рабочей форме. (Предупреждение с последующим Замечанием)
Обязанности сотрудника EMS
3.1 Запрещено отказываться от вызовов, без особых на то причин(Перестрелки, угрозы жизни).(Письменный выговор)3.2 Запрещено выезжать на вызовы на личном транспорте.(Замечание с последующим Письменным выговором)
Исключение: раненый находится в непосредственной близости.
3.3 Каждый сотрудник EMS обязан хранить врачебную тайну.(Замечание с последующим Письменным выговором)
3.4 Каждый сотрудник EMS обязан консультировать, помогать, оказывать мед. помощь пациентам по их просьбам.(Замечание с последующим Письменным выговором)
3.5 Каждый сотрудник EMS обязан чётко следовать рабочему графику. (Замечание с последующим Письменным выговором)
3.6 Каждый сотрудник EMS обязан выполнять свои проф. обязанности должным образом.(Замечание с последующим Письменным выговором)
3.7 Каждый сотрудник EMS обязан соблюдать Устав EMS.(Предупреждение с последующим Замечанием)
3.8 Каждому сотруднику EMS запрещено нарушать Уголовный кодекс и преступать Законы штата.(Письменный выговор)
3.9 Каждый сотрудник EMS обязан, находясь на рабочем месте, находится в спец связи в соответствующем канале.(Замечание с последующим Письменным выговором)
3.10 Запрещено продавать/передавать медицинскую маску третьим лицам. При увольнении из организации сотрудник обязан сдать её руководству. Маски выдаются сотрудникам с 8/9 ранга.(Увольнение сотрудника с занесением ЧС гос. организаций)
3.11 Запрещена работа в лаборатории и поставки медикаментов без разрешения Специалиста О.У.П. или руководящего состава.(Замечание с последующим Письменным выговором)
3.12 Запрещено прокалывание адреналина без руководящего состава EMS. Исключение больница, можно прокалывать адреналин без руководящего состава. (Письменный выговор)
3.13 Прокалывание адреналина на МП гос. структур или мероприятиях делают только через запрос Департамента.(Письменный выговор)
3.14 Запрещено оказывать ПМП во время перестрелок.(Замечание с последующим Письменным выговором)
3.15 Запрещено продавать больше 3 таблеток от болезней одного вида в одни руки.(Замечание с последующим Письменным выговором)
3.16 Запрещено продавать больше 10 медицинских наборов в одни руки.(Кроме оптовых продаж при оформлении договора.) (Замечание с последующим Письменным выговором)
3.17 Запрещено оказывать помощь гражданам находящимся на территории больницы в шлемах и карнавальных масках. (Предупреждение с последующим Замечанием)
Исключение: сотрудники госструктур при предъявлении служебного удостоверения.
3.18 Сотрудники EMS обязаны вне очереди оказывать помощь человеку, по просьбе представителей силовых госструктур, без злоупотребления этим правилом со стороны сотрудников FIB/LSPD/SAHP/GOV.(Предупреждение с последующим Замечанием)
3.19 Каждый сотрудник EMS обязан повышать свой уровень проф. знаний.(Замечание с последующим Письменным выговором)
3.20 Каждый сотрудник EMS должен подать отчёт на повышение для подтверждения квалификации в течение:
С 1 на 2 ранг - максимум 24 часа.(Серверное время)
С 2 на 3\4 - минимум 24 часа - максимум 48 часов.(Серверное время)
С 3\4 на 5\6\7 - минимум 72 часа - максимум 120 часов.(Серверное время)
С 5\6\7 на 8\9\10 - минимум 96 часов - максимум 168 часов.(Серверное время)
С 8\9\10 на 12\13\14 - минимум 120 часов - максимум 240 часов.(Серверное время)
(Предупреждение с последующим Замечанием)
Рабочий график
4.1 Рабочий день начинается с 10-00 и заканчивается в 21-00.(По серверному времени) Примечание: у кого есть разница во времени с серверным временем, обязаны отписаться и приложить скрин отчёт в специальном канале Спецсвязи.(Предупреждение с последующим Замечанием)4.2 Рабочие дни с понедельника по воскресенье.
4.3 Запрещено прогуливать рабочий день. (Замечание с последующим Письменным выговором)
4.4 Запрещено игнорировать рацию. (Предупреждение с последующим Замечанием)
4.5 Запрещено в рабочее время подрабатывать на других профессиях. (Письменный выговор)
Исключения: организация, помощь или участие в МП от EMS и других Гос. структур.
4.6 Каждый сотрудник EMS имеет право на один час обеденного перерыва в течении рабочего дня.
4.7 Каждый сотрудник EMS имеет право на отдых, зайдя в специальную зону отдыха на втором этаже больницы.(не более 15 минут).
4.8 Каждый сотрудник EMS имеет право на отпуск после одобрения (2 раздельных дня в неделю). После выхода из отпуска, его можно взять через сутки и не более одного человека в день с отделения(на усмотрение руководства).
4.9 При неявке на работу более 3 дней следует увольнение за долгое отсутствие с занесением ЧС ЕМS, при отсутствии веской причины не указанной в Спецсвязи.
4.10 Запрещено брать отгул с 14.00-15.00 и с 19-00 до 21-00 (большой наплыв людей в больницу).(Предупреждение с последующим Замечанием)
4.11 При отсутствии записи в спец связи в соответствующем канале отсутствие работника на рабочем месте при его нахождении в штате будет расцениваться как прогул рабочего дня (Предупреждение с последующим Замечанием)
Этический кодекс
5.1 Запрещено иметь неестественный цвет волос, неестественный цвет глаз или линзы, ношение бижутерии. Исключения: Наручные часы и серьги. (Предупреждение с последующим Замечанием)5.2 Запрещено иметь неопрятную причёску. (Предупреждение с последующим Замечанием)
5.3 Запрещено иметь любые татуировки (шея, лицо, кисти, предплечье), а так же татуировки призывающие к суициду, нарушению закона, оскорбляющие чувства верующих и нацменьшинств. (Предупреждение с последующим Замечанием)
5.4 Запрещено нарушать дресс-код. (Предупреждение с последующим Замечанием)
5.5 Запрещено находясь в форме использовать любую походку, кроме походки "Обычная". (Предупреждение с последующим Замечанием)
5.6 Этическая часть устава распространяется на сотрудников со стажёра. Для повышения с интерна на стажёра необходимо полностью соответствовать этической составляющей устава EMS. (Предупреждение с последующим Замечанием)
5.7 Запрещено иметь имя которое не соответствует реальным именам. Имя и фамилия не должны содержать, оскорбительные и матерные слова, ошибки, содержать транслит и отображать роль игрока. (Увольнение из организации)
Система наказаний за нарушение Устава
- предупреждение
- замечание
- письменный выговор
- увольнение
- занесение в чёрный список EMS
- занесение в чёрный список государственных структур.
7.3 Замечание - является наиболее лёгкой формой дисциплинарного взыскания работника, которая чаще всего применяется к сотрудникам за нарушение трудовой дисциплины.
7.4 Письменный выговор - письменное порицание совершённого проступка; распоряжение, в котором, как правило, отмечается, что при повторном нарушении трудовой дисциплины может последовать прекращение трудовых взаимоотношений.
7.4.1 Письменный выговор влечёт собой запрет на повышение по службе до 7 дней.
Письменный выговор снимается по прошествии 14 дней+3 часа отработки в лаборатории на производстве медикаментов, замечание снимается по прошествии 7 дней +2 часа отработки в лаборатории на производстве медикаментов, предупреждение снимается после 1 часа отработки в лаборатории на производстве медикаментов.
7.5 За неоднократные или множественные нарушения Устава следует увольнение с занесение в ЧС EMS сроком на 30 дней.
7.6 За неоднократные или множественные нарушения ТК, УК или самовольный выход из организации следует увольнение с занесение в ЧС государственных структур сроком на 30 дней.
7.7 Список должностей, которые при увольнении заносятся в ЧС EMS: Интерн [1], Стажёр [2], Младший Парамедик 2 категории [3], Врач 3 категории [4].
7.8 При получении трехкратных предупреждений выдаётся замечание. При получении трёх замечаний выдаётся письменный выговор. Наличие двух письменных выговоров влекут за собой увольнением с занесением ЧС EMS.
7.9 Глав. Врач оставляет за собой право самостоятельного определения меры наказания.
