Устав LSPD

Willi Morrigan

Пользователь
Пользователь
Регистрация
04.03.2022
Сообщения
69
Устав структуры
Los Santos Police Department

СОДЕРЖАНИЕ:


I.
Общие положения
II. Структура Los Santos Police Department
III. Основные обязанности
IV. Положение об иерархии
V. Положение о рабочем дне
VI. Регламент патрулирования и постовой службы
VII. Полномочия сотрудника
VIII. Основные запреты
IX. Регламент проведения построения
X. Правила использования арсенала, спецсредств
XI. Ранговая система LSPD


I. Общие положения:
1.1. Устав — свод правил, регулирующих организацию и порядок деятельности Los Santos Police Department (далее LSPD);
1.2. Данный устав является общепринятым и обязательным для исполнения всеми сотрудниками LSPD;
1.3. Несоблюдение пунктов данного Устава карается дисциплинарным взысканием в зависимости от степени тяжести нарушения;
1.4. Изменения в Устав вносят Шеф и его Заместители;
1.5. Запрещено пользоваться уязвимостью устава LSPD с целью ухода от ответственности;

II. Структура Los Santos Police Department:
2.1. Отделы:

• Police Academy (PA);
• Police Academy Instructors (PAI);
• Central Patrol Division (C.P.D);
• Internal Affairs Division (IAD);
• Detective Bureau (DB);
• Special Weapons Assault Team (SWAT);
• Group Reconnaissance Operational Maneuver (GROM).

2.2 Обязанности и права отделов:

Отдел Police Academy (PA)

Отдел Police Academy (PA) - отдел кадетов, завербованные путём наборов от инструкторов и непосредственного начальства. В отделе PA находится весь младший состав с 1 до 3 ранга.
• В отдел Police Academy попадают все граждане, которые устроились на 1 порядковый ранг в ряды LSPD.
• Кадетами Police Academy являются все сотрудники с 1-ого по 3-ий порядковый ранг, после повышения на 4 порядковый ранг они автоматически переводятся в ряды отдела CPD.
• Кадеты Police Academy обязаны соблюдать дресс-код отдела PA;
• Кадеты Police Academy обязаны полностью подчиняться сотрудникам отдела PAI и старшему составу;
• Кадеты Police Academy имеют право не являться в строй во время сдачи экзамена;
• Повышением сотрудников PAI занимается только старший состав PAI;


Police Academy Instructors (PAI)
Отдел Police Academy Instructors (PAI) - инструкторы и их непосредственное начальство, занимающиеся обучение кадетов. Основной деятельностью отдела является набор граждан в отдел PA, их обучение, принятие экзаменов и проведение переаттестаций.
• Инструктора и Руководство РАI занимается набором граждан в полицейскую академию, их обучением, принятием экзаменов младшего состава;
• Инструктора и Руководство РАI обязаны проводить минимум два набора с сообщением в государственную волну штата в день.
• Инструктора и Руководство РАI уполномочены к проведению переаттестаций составу LSPD;
• Инструктора и Руководство РАI обязаны контролировать кадетов, назначать им дисциплинарные взыскания в случае нарушения ими устава;
• Инструктора и Руководство РАI имеет право не являться в строй во время проведения экзамена, обучения или набора;
• Инструктора и Руководство РАI обязаны соблюдать официально-деловой дресс-код, имея опознавательные знаки департамента.

Отдел Central Patrol Division (C.P.D)
• CPD - регулярный отдел, в основе деятельности которого лежат патрули по всей юрисдикцией LSPD, реакция на вызовы граждан, пресечение административных правонарушений и помощи в работе с другими отделами и органами.
• Отдел CPD занимается регулярными патрулями округа Лос-Сантос и всей юрисдикции LSPD, реагирует на вызовы полиции в округе и помогать в работе силовым отделам департамента;
• Перевод из отдела CPD в другие отделы возможен только при достижении 6 порядкового ранга;
• Сотрудники CPD обязаны реагировать на вызовы полиции от граждан штата;
• Сотрудники CPD обязаны подчинятся главам других отделов в случае если не имеют начальства своего отдела;
• Сотрудники CPD обязаны соблюдать дресс-код отдела CPD.

Отдел Internal Affairs Division (IAD)
• IAD - отдел внутренних расследований, в основе деятельности которого лежит контроль над составом LSPD, выдача дисциплинарных взысканий, исключая Chief of Police и Deputy Chief of Police, и решение конфликтных ситуаций при вызове начальства фракции
• Отдел IAD занимается контролем младшего, среднего и старшего состава департамента, выдачей дисциплинарных наказаний, и контролем соблюдения дисциплины в строю;
• Сотрудники IAD обязаны присутствовать и следить за дисциплиной на каждом построении;
• Сотрудники IAD уполномочены к проведению переаттестаций составу LSPD;
• Сотрудники IAD имеют право не являться в строй во время проведения переаттестации;
• Сотрудники IAD обязаны соблюдать дресс-код отдела IAD;


Отдел Detective Bureau (DB)
• DB - отдел внешней разведки, в основе деятельности которого лежит использование наземной и воздушной техники с целью разведки и сбора информации с целью пресечения создания ОПГ и банд, контрольные закупки, допросы сотрудников ОПГ и банд,
• Отдел DB занимается расследованием преступлений, контрольными закупками, проведением допросов и сбором доказательств о деятельности организованных преступных группировок;
• Сотрудники DB имеют право носить дресс-код любого отдела на свой выбор в рабочее время и работать вместе с этими отделами с целью конспирации;
• Сотрудники DB имеют право не являться в строй во время сбора улик или проведения допроса;
• Сотрудники DB имеют право запросить передачу задержанного у сотрудника LSPD или освобождение из КПЗ для проведения допроса, после чего обязаны вернуть допрошенного в КПЗ (с соблюдением нормативно-правовых актов);
• В случае, если во время проведения допроса будет обнаружены и доказаны иные нарушения, сотрудники отдела DB могут повысить срок задержанного (с соблюдением нормативно-правовых актов);
• Сотрудники DB подчиняются и отчитываются исключительно перед своим начальством, Шефом и его Заместителями.


Отдел Special Weapons And Tactical (SWAT)
• SWAT - элитный отдел быстрого реагирования и зачистки, в основе деятельности которого лежит использование и патруль с помощью наземной техники, реакция на ограбления или террористические акты, реакция на коды, в отдельных случаях использование специальной техники.
• Отделы SWAT занимаются регулярными патрулями округа Лос-Сантос и всей юрисдикции Los-Santos Police Department, реагируют на сообщения об ограблениях и других чрезвычайных ситуациях;
• Сотрудники SWAT обязаны реагировать на сообщения об ограблениях;
• Сотрудники SWAT обязаны реагировать на CODE 0 в юрисдикции LSPD;
• Сотрудники SWAT обязаны соблюдать дресс-код своего отдела;

Отдел Group Reconnaissance Operational Maneuver (GROM)
• GROM - группа разведывательно-маневренных операций, в основе деятельности которого лежит использование и патруль с помощью наземной техники, реакция на ограбления или террористические акты, реакция на коды.
• Сотрудники GROM занимаются регулярными патрулями округа Лос-Сантос и всей юрисдикции Los-Santos Police Department, реагируют на сообщения об ограблениях и других чрезвычайных ситуациях;
• Сотрудники GROM обязаны реагировать на сообщения об ограблениях;
• Сотрудники GROM обязаны соблюдать дресс-код своего отдела.



III. Основные обязанности:
3.1 Все сотрудники LSPD обязаны соблюдать Конституцию, Кодексы, Законы Штата, Указы Губернатора и Устав организации.
3.2 Знать в лицо и поименно руководство LSPD, первых лиц штата. Примечание: Руководство LSPD: Chief of Police, Deputy Chief of Police, Head of Department, Deputy Head of Department. Первые лица штата: Губернатор, ВРИО Губернатор, Вице-Губернатор, Генеральный прокурор, Верховный судья, Министры.

IV. Положение об иерархии:

4.1. Иерархия департамента LSPD:

4.1.1. Высшим должностным лицом в департаменте полиции является Шеф. Его приказы, также как и приказы его Заместителей обязательны для исполнения всеми сотрудникам;
4.1.2. Глава отдела занимается назначением Заместителей и инструкторов. В случае их отсутствия занимается средним и младшим составом;
4.1.3. Заместители Главы отдела занимаются управлением средним и младшим составом, назначением взысканий и переаттестаций своим сотрудникам;
4.1.4. Инструкторы отдела занимаются проведением лекций и тренировок, проверкой отчетов на повышение;

4.2. Иерархия и полномочия старшего состава и отделов:
4.2.1. Приказы старшего состава внутри отдела обязательны для исполнения;
4.2.2. При отсутствии старшего состава отдела, его сотрудники обязаны подчиняться старшему составу других отделов;
Исключение: DB, IAD, PA;
4.2.3. Старший состав вправе осуществлять кадровые перестановки внутри своего отдела;
Примечание: Переводы между отделами осуществляются при согласии руководящих лиц обоих отделов;
4.2.4. Полномочиями вносить людей в черный список организации обладают только Шеф и его Заместители;


V. Положение о рабочем дне:

5.1. Рабочий день сотрудников департамента - с 10:00 до 22:00;
5.1.1. Ночная смена с 22:00 до 10:00 на добровольной основе с повышенной ставкой.
5.1.2. Сотрудник имеет право брать сверхурочные часы работы по личному желанию, с соблюдением нынешний Устава;
5.1.3. Сотрудники могут быᴛь вызваны руководством во время перерыва, а также вне рабочего времени в случае необходимости;
5.2. В течение рабочего дня сотрудник имеет право отлучиться на обеденный перерыв. Время обеденный перерыва с 15:00 по 16:00.
5.3. Сотрудникам запрещено пользоваться своим служебным положением во время отпуска или отгула;
5.4. По окончанию рабочего дня, при уходе в отгул или отпуск сотрудник обязан сдать снаряжение, в том числе рабочую форму и опознавательные знаки.
5.5 Каждый сотрудник обязан заниматься рабочими моментами (патрулирование, участие в мероприятиях, процессуальные действия) в течении рабочего дня.
5.6 Запрещено бездельничать, заниматься во время работы своими делами.
5.7 Если офицер намерен покинуть рабочее место более чем на 30 минут он обязан написать рапорт об отпуске и находиться на территории департамента в специально отведённом для этого месте.
Примечание: Если сотруднику нужен отгул с работы на определенный промежуток времени, он должен сообщить об этом вышестоящему руководству оставив рапорт на отпуск и получить одобрение путём подтверждения рапорта от руководства, только после этого покинуть рабочее место.
5.7.1 Отпуск считается действительным с момента одобрения его руководством вашего подразделения.
5.7.2 Максимальное время отпуска составляет 1 рабочий день.
5.7.3 Минимальное время между отпусками составляет 7 рабочих дней.
5.8 Запрещено прогуливать работу 3 и более дней подряд. За данное нарушение сотрудник будет уволен из организации.
5.9 Сотрудник имеет право не явиться на рабочее место в связи с плохим самочувствием, оповестив старший состав и заполнив всю необходимую документацию в электронной базе данных департамента LSPD.
5.9.1 В период отсутствия он обязуется находиться дома для восстановления сил.
5.10 Запрещено работать на других предприятиях (шахте/ заводе/ погрузке т.д.) в рабочее время.

VI. Регламент патрулирования и постовой службы:

6.1 В патруль обязаны выезжать минимум 2 офицера.
6.1.1 Одиночный патруль на мотоцикле разрешен только по черной ветке со звания Sergeant.
6.2 При введении военного положения разрешено патрулировать только в составе усиленного патруля. Усиленный патруль - патруль в составе 2-ух служебных авто, минимально 3 офицера в авто.
6.3 При выезде на вызов или в патруль необходимо сделать об этом доклад в рацию.

VII. Полномочия сотрудника:

7.1 Требовать от граждан и должностных лиц прекращения совершения правонарушения.
7.2 Доставлять правонарушителей и лиц, подозреваемых в совершении преступления, в отделение полиции и производить арест, если вина доказана.
7.3 Проверять у граждан и должностных лиц документы, удостоверяющие личность, если имеются данные, дающие основания подозревать их в совершении преступления или полагать, что они находятся в розыске.
7.4 Производить все действия согласно Процессуальному Кодексу, не нарушая другие нормативно-правовые документы.

VIII. Основные запреты:

8.1 Сотруднику запрещена клевета, обман, введение кого-либо в заблуждение и укрывательство провинившихся сотрудников. (Устный выговор)
8.2 Употреблять и хранить алкоголь/наркотические вещества, играть в какие-либо азартные игры, а также вести спор на денежные средства. (Письменный выговор)
8.3 Сотруднику запрещено требовать с граждан дополнительные материальные средства для решения каких-либо проблем. (Письменный выговор, вплоть до увольнения)
8.4 Поставлять посторонним, незаконным путём, оружие, бронежилеты, аптечки, а также передачу посылок/оружия/веществ гражданам, находящимся в заключении. (Письменный выговор, вплоть до увольнения
8.5 На территории LSPD сотрудникам запрещается бегать без причины, заниматься непристойными действиями на территории Департамента, спортивными упражнениями в виде прыжков, танцевать, портить имущество LSPD. Походка офицера должна быть строго деловой и официальной. (Устный выговор)
8.6 Сотрудникам запрещено включать музыку через портативные колонки на территории Департамента, а также при исполнении служебных обязанностей. (Устный выговор)
8.7 Причинять вред здоровью своих коллег, в т.ч. использовать тайзер против них. (Устный выговор)
8.8 Запрещено использовать личный транспорт в служебных целях. Исключение: сотрудники отдела Detective Bureau.

IX. Регламент проведения построения:

9.1 При объявлении общего построения все сотрудники обязаны явиться на плац. (Письменный выговор) Примечание: сотрудники, которые находятся в патрулях, выполняют процессуальные действия, ведут прием новых сотрудников, обязаны сообщить о своих действиях, и по окончанию всех действий, также прибыть в строй.
9.2 В случае если офицеру необходимо обратиться к старшему находясь в строю он обязан спросить разрешение: Офицер, (Фамилия/Имя) разрешите обратиться офицер (Фамилия/Имя).
9.2.1 Запрещено выкрикивать из строя, вести диалог/монолог в строю.
9.2.2 Запрещено перебивать старшего, задавать вопросы (Например: "Когда нас отпустят?").
9.2.3 Запрещено выпрашивать премию.
9.3 Запрещено активно жестикулировать, прыгать, танцевать двигаться.
9.4 Запрещено выходить или покидать строй без разрешения руководства.
9.5 Запрещено стоять в строю с закрытыми глазами.
9.6 Запрещено использовать телефон, КПК.
9.7 Запрещено держать оружие в руках, находиться в бронежилете.

X. Правила использования арсенала, спецсредств:

10.1 Каждый сотрудник LSPD на рабочем месте обязан иметь при себе амуницию.
10.2 Каждый сотрудник LSPD обязан заполнить документацию о взятой амуниции и внести ее в электронную базу данных SAHP.
10.3 Получение амуниции в индивидуальном порядке должно быть организовано через начальство отделов и их заместителей с обязательным заполнением отчета и внесения в электронную базу данных LSPD.
10.5 Сдача амуниции обязательна для тех сотрудников, которые покидают рабочее место. При этом обязательно заполнение отчета о сдаче/утрате/утилизации оружия и внесении его в электронную базу данных LSPD.
10.6 Возить табельное оружие и спецсредства в багажнике патрульного автомобиля запрещено.

XI. Ранговая система LSPD:

• Старший состав:

12 - Chief of Police - Шеф;
11 - Deputy Chief of Police - Заместитель Шефа;
10 - Capitan - Начальник отдела;
9 - Lieutenant - Заместитель главы отдела;

• Средний состав:
8 - Instructor - Инструктор;
7 - Sergeant - Сержант;
6 - J.Sergeant - Младший сержант;
5 - Officer - Офицер;
4 - Junior Officer - Младший офицер;

• Младший состав:
3 - Ordinary Police Officer;
2 - Cadet - Кадет;
1 - Recruit - Рекрут ;
 
Вверх Снизу