- Регистрация
- 28.03.2021
- Сообщения
- 37
Существует несколько видов информационного интервью.
Первый вид – разговор с собеседником. Роль интервьюера здесь сводится к умелому построению хода беседы. Вопросы, которые задает журналист, должны быть четкими, краткими, направленными на получение информации.
Второй вид – монолог. Журналист излагает суть разговора в виде связного рассказа своего собеседника, оставаясь «за кадром». Тут самое главное так выстроить ход беседы, чтобы вопросы дополняли друг друга, помогая интервьюируемому детализировать факт.
Третий вид – диалог. Журналист ведет беседу двух интервьюируемых, помогая им глубже и полнее раскрыть тему разговора. При этом сам журналист может не присутствовать в тексте интервью. Материал представляет собой диалог двух интервьюируемых.
Четвертый вид – интервью, которое дается группе журналистов: заявление для печати, пресс-конференция, брифинг. Журналист фиксирует услышанное, получает дополнительные комментарии с учетом специфики своего средства массовой коммуникации, но при этом не высказывает личного суждения о предмете разговора.
Пятый вид - коллективное интервью, запись беседы за «круглым столом». Ответственность журналиста здесь намного возрастает: ему нужно создать такие условия, так смоделировать ситуацию, чтобы разговор стал по-настоящему деловым, актуальным, способным заинтересовать как можно большее число читателей.
Глава 1. Основные правила
Пункт 1.1 - Интервью планируется заранее, поэтому о нем следует сначала договориться.
Пункт 1.2 - Интервью должно продолжатся не более 1 часа.
Пункт 1.3 - Оба собеседника должны подготовиться к встрече. У каждой стороны есть определенная цель, которая должна быть известна собеседнику.
Пункт 1.4 - Подготовьте вопросы и предоставьте их собеседнику заранее.
Пункт 1.5 - Соберите как можно больше информации по интересующему вас вопросу и о личности собеседника.
Глава 2. Подготовка вопросов для интервью
Пункт 2.1 - Составьте себе точное представление, какую самую интересную информацию можно донести до слушателя.
Пункт 2.2 - Придерживайтесь темы и старайтесь не отклоняться в сторону.
Пункт 2.3 - Не говорите сами слишком много. Не задавайте сразу более одного вопроса.
Пункт 2.4 - Постарайтесь отобрать наиболее важные вопросы, чтобы уложиться в отведенное время.
Интервью нужно проводить поэтапно.
Первый этап - представьтесь, подтвердите цель встречи. Сделайте так, чтобы собеседник чувствовал себя свободно.
Второй этап - обмениваясь информацией, никогда не забывайте о своей цели. Старайтесь, чтобы были диалог и дискуссия. Таким образом, Вы покажете собеседнику, что его мнение очень важно и все Ваше внимание направлено на него. Кроме того, таким способом Вы не дадите ему уйти от темы.
Третий этап - подведите итоги встречи, для того чтобы убедиться, что Вы поняли все правильно. Поблагодарите собеседника, подтвердите ценность беседы. Заканчивайте разговор на позитивной ноте.
Первый вид – разговор с собеседником. Роль интервьюера здесь сводится к умелому построению хода беседы. Вопросы, которые задает журналист, должны быть четкими, краткими, направленными на получение информации.
Второй вид – монолог. Журналист излагает суть разговора в виде связного рассказа своего собеседника, оставаясь «за кадром». Тут самое главное так выстроить ход беседы, чтобы вопросы дополняли друг друга, помогая интервьюируемому детализировать факт.
Третий вид – диалог. Журналист ведет беседу двух интервьюируемых, помогая им глубже и полнее раскрыть тему разговора. При этом сам журналист может не присутствовать в тексте интервью. Материал представляет собой диалог двух интервьюируемых.
Четвертый вид – интервью, которое дается группе журналистов: заявление для печати, пресс-конференция, брифинг. Журналист фиксирует услышанное, получает дополнительные комментарии с учетом специфики своего средства массовой коммуникации, но при этом не высказывает личного суждения о предмете разговора.
Пятый вид - коллективное интервью, запись беседы за «круглым столом». Ответственность журналиста здесь намного возрастает: ему нужно создать такие условия, так смоделировать ситуацию, чтобы разговор стал по-настоящему деловым, актуальным, способным заинтересовать как можно большее число читателей.
Глава 1. Основные правила
Пункт 1.1 - Интервью планируется заранее, поэтому о нем следует сначала договориться.
Пункт 1.2 - Интервью должно продолжатся не более 1 часа.
Пункт 1.3 - Оба собеседника должны подготовиться к встрече. У каждой стороны есть определенная цель, которая должна быть известна собеседнику.
Пункт 1.4 - Подготовьте вопросы и предоставьте их собеседнику заранее.
Пункт 1.5 - Соберите как можно больше информации по интересующему вас вопросу и о личности собеседника.
Глава 2. Подготовка вопросов для интервью
Пункт 2.1 - Составьте себе точное представление, какую самую интересную информацию можно донести до слушателя.
Пункт 2.2 - Придерживайтесь темы и старайтесь не отклоняться в сторону.
Пункт 2.3 - Не говорите сами слишком много. Не задавайте сразу более одного вопроса.
Пункт 2.4 - Постарайтесь отобрать наиболее важные вопросы, чтобы уложиться в отведенное время.
Интервью нужно проводить поэтапно.
Первый этап - представьтесь, подтвердите цель встречи. Сделайте так, чтобы собеседник чувствовал себя свободно.
Второй этап - обмениваясь информацией, никогда не забывайте о своей цели. Старайтесь, чтобы были диалог и дискуссия. Таким образом, Вы покажете собеседнику, что его мнение очень важно и все Ваше внимание направлено на него. Кроме того, таким способом Вы не дадите ему уйти от темы.
Третий этап - подведите итоги встречи, для того чтобы убедиться, что Вы поняли все правильно. Поблагодарите собеседника, подтвердите ценность беседы. Заканчивайте разговор на позитивной ноте.
Автор - Albert Moriarty